Kun perinteinen työympäristö rakennettiin ylhäältä alas johdettua organisaatiota varten, tänä päivänä hierarkiat ovat madaltuneet ja työ tuottaa eniten erilaisissa kohtaamisissa.
Liike-elämässä aika on rahaa. Tehokasta työskentelyä matkan ajan takapenkillä, palaveri tila-auton takaosassa, presentaatio kokousmatkalla minibussissa, kuljettaja hoitamassa juoksevia asioita kokousten aikana tai kuljettaja asiakkaitanne vastassa lentokentällä henkilöstönne keskittäessä aikansa omaan työhönsä ja ydinosaamiseensa.
SOL on suomalainen 25-vuotias palveluyritys. Se on kasvanut pienestä lamavuosina ponnistaneesta yrityksestä yhdeksi alansa suurimmista toimijoista Suomessa. Hyvän palvelukulttuurin vaaliminen on pysynyt tärkeimpänä arvona ja sillä tähdätään myös kansainväliseen kasvuun.
Suomalaisesta insinööriosaamisesta syntynyt Savosolar valmistaa maailman tehokkaimpia aurinkolämpökeräimiä. Parhailla aurinkolämpöjärjestelmillä saavutetaan todella alhainen energiantuottokustannus täysin ilman päästöjä.
HifiStudio Esitystekniikka syntyi asiakkaiden tarpeesta yhä saumattomampiin ja vuorovaikutteisempiin AV-ratkaisuihin kotona ja työpaikoilla. Osaston vetäjän Tomi Hyvärisen mukaan asiakasta kuuntelemalla saadaan räätälöityä melkein mitä tahansa.
Pääomasijoittaja Korona Invest etsii kasvukykyisiä yrityksiä sijoituskohteiksi sekä auttaa kohdeyrityksiä löytämään oikeanlaisia huippuosaajia toimintaansa tukemaan.
Jokaisen yrityksen elinehto on toimiva kassavirta. Ilman sitä hyvätuloksinenkin yritys voi ajautua ongelmiin. Finance Link tukee suomalaisia yrityksiä tarjoamalla joustavia laskurahoitusratkaisuja.
Kun pk-yrittäjä tarvitsee nopeasti ja lyhytaikaisesti rahaa, uuden ajan tilitoimisto tarjoaa joustavan rahoitusvaihtoehdon. Certum tukee asiakkaitaan paremman liiketoiminnan tekemisessä.
“Onko brändimme selkeä, mitä brändimme viestii ja millaisia mielikuvia se herättää?” Näitä strategisia ydinkysymyksiä jokainen brändinhaltija miettii – tai olisi ainakin syytä miettiä.
Suomalaiset yritykset tarvitsevat kasvua menestyäkseen tulevaisuudessa. Pankki voi tarjota monenlaista apua yritysten investoidessa ja hakiessa kasvua.
Metsätilat.fi-verkkopalvelu on Suomen reilusti suurin metsätilojen ja -tonttien markkinapaikka. Kun suomalaiset haluavat ostaa tai myydä metsää, he suuntaavat Metsätilat.fi-sivustolle.
Itsenäisten kauppiaiden perustama M-päivittäistavaraketju on kasvanut reilussa kymmenessä vuodessa yli 70 kauppiaan ketjuksi. Nopeasta kasvusta huolimatta ketjun organisaatio on onnistuttu pitämään kapeana ja ketteränä.
Organisaatioissa puhutaan paljon ihmisläheisestä ja holistisesta tavasta käsittää henkilöstö ja asiakkaat, mutta todellisuudessa tunneälyn ja asenteen merkitys usein unohdetaan.
Jo lähes 30 vuoden ajan toimineella myymälä- ja ravintolasuunnitteluun keskittyneellä Puumella on takanaan usean vuoden voimakas kasvusuhdanne, eikä suunta ole muuttumassa.
Kulttuuritalo toi asiakaskokemukseen 2010-luvun elementtejä investoimalla monipuolisiin, Gigantin toimittamiin infonäyttöihin, joilla niin konsertti-, kokous- kuin ravintolavieraidenkin palvelu nostettiin uudelle tasolle.
Vastuullisuudesta on tullut vaatimus nykyaikaisessa liiketoiminnassa. Olkoon kyse rekrytoinneista tai kilpailutuksista niin eheä vastuullisuuskulttuuri on merkittävä kilpailuvaltti.
Tiukentuneet rakennusmääräykset lisäsivät asuntojen viilennystarvetta, mihin Warmia Oy tarjoaa äänettömän ja vedottoman ratkaisun: Coolia-kattojäähdytysjärjestelmän.
Litiumakkujen suosion myötä litiumtuotteiden hintojen on ennustettu nousevan. Se tekee Keliber Oy:n noin 200 miljoonan euron litiumkaivoshankkeesta houkuttelevan sijoituskohteen.
Kulttuuritalo toi asiakaskokemukseen 2010-luvun elementtejä investoimalla monipuolisiin, Gigantin toimittamiin infonäyttöihin, joilla niin konsertti-, kokous- kuin ravintolavieraidenkin palvelu nostettiin uudelle tasolle.
Yritykset ovat muutoksen edessä maksuliikenne- ja kassasuunnittelun osalta, koska nykyisten palvelinpohjaisten Windows-ohjelmistojen teknologia alkaa auttamatta vanhentua. Ohjelmistojen arkkitehtuuri ja perusratkaisut on tehty 90-luvulla.
Huoli ilmastonmuutoksesta näkyy myös sijoittamisessa. Vastuullinen sijoittaminen on selkein muutos sijoitussuunnitelmissa ja alkaa olla edellytys myös varainhoitajalle.
Medigoo Oy valittiin vuonna 2015 sadan parhaan startup-yrityksen joukkoon globaalissa Red Herring -kilpailussa. Tuotekehitykseen ja tuotantoon panostanut yhtiö on valmis valtaamaan kasvavat kansainväliset markkinat.
Työkulttuuri ja johtaminen ovat suuressa murroksessa. Ammattitaitoisesti toteutettu modernin toimitilan käyttöönotto on innostava ja koko yrityskulttuuria positiivisesti muokkaava muutosprosessi.
Yleisimmissä arvioissa puhutaan jopa kolmanneksen nykyisistä ammateista häviävän vuoteen 2030 mennessä. Uusiakin työpaikkoja syntyy, mutta ne vaativat uudenlaista ammattitaitoa. Koulutusrahaston aikuiskoulutustuki on erinomainen vaihtoehto osaamisen päivittämiseen.
